Yalova İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu, 2025 yılı II. Olağan Toplantısı’nı 28 Nisan 2025 Pazartesi günü Yalova Valiliği Toplantı Salonu’nda gerçekleştirdi. Kamu kurum ve kuruluşları ile ilgili paydaşların yoğun katılım gösterdiği toplantıda, ilin iş gücü piyasasına yönelik önemli kararlar ele alındı.
2025 Yılı İstihdam ve Eğitim Politikaları Masaya Yatırıldı
Toplantının açılışında, 2025 yılı I. Oturumunda alınan kararların uygulanma sonuçları değerlendirildi. Ardından, 2025 yılı içerisinde hayata geçirilmesi planlanan aktif iş gücü programları ve istihdam projeleri detaylı şekilde görüşüldü.
Çalışma ve İş Kurumu (İŞKUR) yetkilileri tarafından sunulan bilgilendirme kapsamında, 2024 Yılı Yalova İşgücü Piyasası Analiz Raporu kurul üyeleriyle paylaşıldı. Raporda, Yalova’da sektörler bazında iş gücü arzı ve talebine yönelik kapsamlı analizler yer alıyor. İlgililer, rapora www.iskur.gov.tr internet adresinden pdf formatında ulaşabilecekler.
2025 Yılı İşgücü Piyasası Araştırması Sonuçları Anlatıldı
Toplantıda, Yalova’da iş gücü piyasasının daha doğru analiz edilmesi amacıyla 14 Nisan – 16 Mayıs 2025 tarihleri arasında gerçekleştirilen Yalova İşgücü Piyasası Araştırması hakkında da bilgi verildi. Araştırma sonuçlarının, ilin ekonomik dinamiklerini ve nitelikli personel ihtiyacını ortaya koyduğu belirtildi.
Yetkililer, işverenlerden toplanan veriler doğrultusunda, sektörel ihtiyaçlara özel eğitim programları düzenlenmesinin hedeflendiğini vurguladı. Bu sayede iş arayan bireylerin, piyasa taleplerine uygun şekilde istihdam edilmesi planlanıyor.
Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi Tanıtıldı
İstihdamın artırılmasına yönelik bir diğer önemli gündem maddesi ise İŞKUR tarafından yürütülen Kadın İstihdamı İçin Pozitif Ayrımcılık Projesi (KİPAP) oldu. Proje kapsamında kadınların iş gücüne katılım oranının artırılması için çeşitli destek mekanizmalarının devreye alınacağı ifade edildi.
Özellikle kadın girişimciliğinin desteklenmesi, işbaşı eğitim programlarına kadınların daha fazla dahil edilmesi ve kariyer danışmanlığı hizmetlerinin artırılması gibi uygulamaların hayata geçirileceği bildirildi.
İmalat Sektörüne Özel Esneklik Uygulamaları
Toplantıda ayrıca, İmalat sektörüne özel olarak işbaşı eğitim programlarında getirilen esneklikler hakkında da bilgilendirme yapıldı. Sanayi sektöründe nitelikli iş gücü açığının kapatılması amacıyla program koşullarının daha erişilebilir hale getirildiği ve teşviklerin artırıldığı belirtildi.
İŞKUR temsilcileri, imalat alanında faaliyet gösteren firmaların işbaşı eğitim programlarına daha aktif katılım sağlamalarının, hem işveren hem de iş arayanlar açısından önemli fırsatlar yaratacağını ifade etti.
İstihdam Politikalarına Yön Verecek
Toplantı sonunda yapılan değerlendirmelerde, alınan kararların Yalova’nın istihdam politikalarına yön vermesi, iş gücü piyasasının ihtiyaç duyduğu nitelikli personelin yetiştirilmesine önemli katkılar sağlaması hedeflendiği belirtildi.
İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu’nun çalışmalarının, yerel ekonomiye ve sosyal kalkınmaya doğrudan etki edeceği vurgulandı.
